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各地情况不一样，一般情况会做如下安排：1、安排到县级机关的应届毕业生，录用后安排到乡镇（街道）农村（社区）锻炼2年，具体承担基层组织建设的有关工作。2、1年试用期满后，经考核合格，办理公务员任职定级手续，并按照干部管理权限，按同级后备干部管理，进行重点培养，条件成熟的可优先或破格使用。试用期满考核不合格的，经市委组织部初审，报山西省委组织部审核同意后，取消录用。3、省、市机关补充工作人员时，优先从选调生中遴选。
2024/8/6 8:58:26
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