课程拆解数字化人才测评完整体系，梳理市面各类测评工具优劣，聚焦 360° 行为测评落地；讲解人才盘点、能力建模、人才梯队搭建方法，结合数字化管理平台实操，教企业用数据评估人才潜力、识别能力差距，支撑人才选拔与培养工作。
大致可以分为几类，基于企业的核心业务出发，我们聚焦360°行为测评
不同的测评工具，应用场景相差较大，选择合适的测评工具尤为重要
文商研究院（文商学院）创建于2009年，是由具有深厚专业领域成就的教授、实战派企业家与AI专家共同发起成立的新型商学研究与企业赋能机构。
研究院以“创建令人尊敬的百年商学院”为愿景，以“文化引领，系统驱动，助力陪伴百年企业”为长远目标，下设青岛大学文商教育中心、企业系统发展研究院、政企学习定制中心、文商AI营销学院四大核心体系，构建“商学筑基、AI赋能、落地增长”一体化服务生态。
研究院立足山东、深耕企业服务17年，坚持实战、实效、实用原则，为企业家、管理者及企业组织提供可落地、可验证、可持续的成长解决方案。汇聚100+实战导师，培养企业家学员5100余名，培训企业管理人员超100000名，学员企业覆盖200+行业领域，组织100余期高端论坛及国内外游学。
文商研究院基于文商同学汇构筑全国同学网络，汇集管理精英，持续链接价值，致力于搭建集商学教育、管理咨询、AI数字化赋能、资本孵化、政府服务于一体的企业赋能平台。
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