滨州职业学院工业工程系07届毕业生已经全部就业

赵大一

  滨州职业学院工业工程系2007届毕业生还未毕业，就被省内外各大型企业“抢购”一空。这是工业工程系面对社会需求市场，统一思想，转变工作作风，以就业为导向，打破常规，适时适度调整教学计划，培养社会需要、企业满意的合格人才，探索学生就业新思路、新方法措施结出的又一硕果。

首先，为服务社会，服务当地经济。工业工程系将各专业的重点课程授课模式修改为模块教学，开设定向企业岗前培训模块；在学习期间，穿插安排生产性实训，做到企业需要什么样的人才，工业工程系就培养什么样的人才。其次，使教学计划服务于就业需求。工业工程系时刻关注企业发展动态，与多家企业保持着密切联系，根据企业反馈信息，及时调整课程设置，设立鲁北化、滨州化工等技能班，及时满足企业用人要求，做到企业什么时候需用人，就能及时输送合格人才。三是增强学生适岗力和竞争力。工业工程系从去年3月开始，将04、05、06级学年计划调整为“2.5+0.5”、“2+1”、“2+0.5+0.5”等学制；大力推进课程体系改革，与企业开展工学交替、顶岗实习等活动，将学生置于一种真实的职业环境，提高了学生的综合素质和就业能力，缩小了学校和社会对人才培养与需求之间的差距。

工业工程系的教学改革主动适应了经济和社会发展需要，明确了以就业为导向的办学目标，找准了自己在区域经济和行业发展中的位置，突出和体现了高职高专的特点，使培养的学生与社会“零距离”，与工作岗位“零适应期”。学生能力明显加强、素质明显提高，就业单位质量和工资水平明显提高。