本报济南１１月３０日讯　刘树洪是青岛建设集团人事处长，他的另一个角色就是山东建筑大学聘请的职业指导师。两年来，作为山建大的职业指导师，他不但从该校招聘了近百名毕业生，还利用自己的经验和专业优势，为山建大的毕业生进行就业方面的指导。
　　两年来，山建大已经在全省各地的企事业单位聘请了１２０余名像刘树洪这样的职业指导师。该校就业指导中心主任李峰介绍，作为该校近年来就业工作的新尝试，山建大聘请了一批各地方政府部门、企事业单位的主要领导及人事部门负责人担任学校的“大学生职业指导师”。
　　定期邀请聘任的“大学生职业指导师”到学校为学生开展形式多样的就业指导系列讲座和精英论坛，也成了该校建立职业指导师制度的目的之一。
　　通过这一模式，也增强了山建大与用人单位之间的合作。据介绍，刘树洪所在的青岛建设集团仅２００６年就聘用了山建大毕业生４４人，占当年该校毕业生的一个百分点。而该校就业指导中心主任李峰介绍：“从近两年情况看，２００５年和２００６年每年约有１０％的毕业生都签约了职业指导师所在单位，进一步拓宽了我们学校的学生就业渠道。”