大众网记者 张明明 实习记者 刘春萌 通讯员 张艳霞 报道

　　编者按：5月21日，山东财经大学举行中共山东财经大学第二次党员代表大会，校长查玉喜作《凝心聚力 接续奋斗 奋力谱写新时代高水平财经大学建设新篇章》报告。六年来，山东财经大学积极应答“强国建设、财大何为”时代命题，在党的建设、人才培养、学科建设、科研与社会服务等方面取得显著成就。

　　在师资队伍建设方面，山东财经大学坚持党管人才，完善人才工作体制机制，构建人才高地，打造一流师资。

　　引进高水平人才，设立博士后科研流动站，高层次人才引育取得新进展

　　山东财经大学拥有全职引进领军人才9人、高水平人才51人。入选国家级人才项目7人次、“泰山学者”等省部级人才项目57人次。新进博士教师317人，其中“双一流”高校、海外名校毕业生占比81.4％。师资队伍结构明显改善，专任教师博士比达到62.7%。应用经济学、管理科学与工程、统计学获批设立博士后科研流动站。被省委、省政府评为山东省人才工作表现突出单位。

2023年4月，山东财经大学举办2022年新进教师入职培训会议

2023年，山东财经大学举行人事人才工作座谈会

2019年，山东财经大学首次设立山东博士后科研流动站

　　深耕教学，言传身教，师德师风建设持续加强

　　山东财经大学把师德师风作为第一标准，每年开展师德师风考核，选树师德模范。入选全国高校黄大年式教师团队2个、省级团队3个，获评全国优秀教师1人、全国五一劳动奖章1人、齐鲁最美教师和教书育人楷模各1人、省级教学名师8人、省巾帼建功标兵1人。

2023年，山东财经大学金融学教师团队被教育部认定为第三批“全国高校黄大年式教师团队”

山东财经大学学科建设办公室副主任（主持工作）兼研究生院副院长郭建获2023年度山东省巾帼建功标兵

　　引进高水平人才，开展教师培训工作。六年来，山东财经大学积极招才引贤的同时加强教师师风师德建设，努力培养适应时代发展要求的教师团队。