近日，青岛科技大学举办2017年科级干部暨新提任中层副职干部学校党校培训班，拉开了学校2017年干部培训的序幕。校长马连湘、党委副书记张元利、纪委书记姚锋为培训班作报告。

　　培训班上，马连湘作了题为《传承 开拓 创新——建设“五有”高水平大学的思考与实践》的报告。他指出，“五有”高水平大学的科学内涵，完整传承了科大的优秀文化传统。有精神，就是继承发扬“团结自强、艰苦奋斗、敢为人先、开拓创新”的科大精神，这是学校薪火相传、生生不息的灵魂所在，是高水平大学的不懈动力；有文化，就是弘扬培育“橡胶品格、务实作风、规矩意识、人文素养”的科大文化，这是学校行事风格、行为习惯的价值诉求，是高水平大学的强大支撑；有责任，就是勇于承担“立德树人、传知惠众、引领行业、回馈社会”的科大责任，这是学校立足使命、主动作为的应有之义，是高水平大学的立身之本；有活力，就是全面激发“解放思想、激情满怀、弘毅前行、持续拓新”的科大活力，这是学校不断发展、基业长青的力量源泉，是高水平大学的发展表现；有特色，就是不断强化“学科引领、品牌铸魂、产学融合、开放办学”的科大特色。这是学校强化品牌、追求卓越的努力方向，是高水平大学的主要标志。

　　他强调，“五有”高水平大学的内在关联，鲜明契合了立德树人的根本任务。“五有”元素是一个半径渐次展开的同心圆，是一个内涵互相介入的共同体。高校立身之本在于立德树人，学生成长需求也在于立德树人。“五有”与立德树人在内涵和实现路径上相契合，我们要争做“五有”科大人。

　　他指出，“五有”高水平大学的建设征程，高度顺应了“双一流”建设潮流。我们要对“双一流”带来的机遇挑战要辩证地看，要对“双一流”带来的利益利好要主动地争。要努力做到面向国家有担当，面向区域有担当，面向历史有担当，面向学子有担当。要统筹好学科学问学生、高坡高原高峰、创新创业创赢、大楼大师大爱的关系。

　　他强调，“五有”高水平大学的奋斗目标，必将激发科大人正能量追梦前行。建设“五有”高水平大学是我们全体科大人的美好梦想，我们科大人是一个幸福的命运共同体。我们全体科大人要凝心聚力、深化改革、加快发展，为把学校早日建成“有精神、有文化、有责任、有活力、有特色”的高水平大学而奋斗。　　

　　培训班上，张元利作了题为《加强学习 提高素质 努力工作 争做新时期“五好干部”》的辅导报告。他指出，要提高认识，认清当前学校发展形势及要求；要明确目标，争取做科大“五好干部”；要牢牢树立法制思维、规矩意识，打造高效的执行力；要努力工作，促进学校工作再上新台阶。

　　姚锋作了题为《培养良好作风 保持清正廉洁 树立为民务实清廉形象》的辅导报告。他强调，要坚持人民立场，强化事业心、责任感；要坚持做人底线，强化纪律、规矩意识；要坚持研究性学习，争做教育管理的行家里手。

　　培训班邀请中共青岛市委党校党史党建教研部副主任刘桂英教授作《打造高效执行力》的辅导报告。刘桂英从把握角色特征、端正执行态度、优化执行过程详细论述了如何打造高效执行力等相关问题。

　　此次培训还针对办公室工作实务、教学管理工作实务、团学工作实务由学校相关部门负责人进行了分类分班培训。结业式上，张元利为学员代表颁发结业证书，4名学员代表进行了交流发言。

　　2017年新提任的中层副职干部、全校科级干部、后勤各中心主任参加了培训。另悉，青岛科技大学今年将分批对各级干部进行轮训，为助力“五有”高水平大学建设提供组织和人才保障。（青岛科技大学）