★股权基础知识：了解什么是公司，公司的类型，公司与企业的区别；了解什么是股权，股权都包括哪些；公司治理问题，出资认缴与实缴，代为出资的问题；股权运作十阶段。
★股权架构顶层设计：股权缺陷知多少；智慧商道股权分配“牛奶法则”；股权结构设计。
★股权激励的目的定义：为什么要实施股权激励？股权激励的定义。
★股权激励的实施前提：股权激励实施的六大前提；股权激励的目的；股权激励的原则。
★股权激励方案设计：股权激励方案设计“十六定”，形成股权激励方案。
★股权激励实施要点:成功的关键要点；股权激励的误区；股权激励的目标。
★学员方案路演:方案宣讲、学员互评与专家点评。
授课方式
1.自备电脑，填空式方案写作。
2.1：6专家学员配备，直至方案成型。
3.配备大课讲师理论讲授加实操辅导。
课程时间：3天2夜
课程地点：全国
经辙股权由中国股权激励“上海经邦集团”与深圳本土商业模式设计机构“前海智慧商道”，联合国内股权、资本领域知名专家郏德刚博士共同发起，为发展型企业提供股权激励与股权经营方案，旨在激发团队潜力、提升企业经营水平、充分发掘企业资本价值。
经辙股权独创的《企业股权经营模式》，是股权化的阿米巴经营系统：
模块一：“企业平台”+“创业单元”
以“企业平台”+“创业单元”模式，创造性地解决了企业经营的动力难题。将企业平台化，将员工变为创业者，重构企业与利益相关者的交易结构，激发员工动力，缔造强有力的企业新物种。
模块二：“内部创业”+“企业裂变”
与其外部创业，不如内部创业。为内部创业发展各阶段，设置不同的股权机制，打破内部创业的天花板，实现内部创业向外部创业平顺转变，完成企业裂变。
模块三：“多模转换”+“庄家集成”
直营、控股、参股、承包是企业平台与创业单元的四种关系形态。通过设置不同形态之间 “多模转换”机制，实现企业价值的同时，完成企业家由管家向东家、玩家、庄家的身份转化。
经辙股权秉承严谨的治学精神、进行科学的系统论证，并通过大量的实践检验，独创出《企业股权经营模式》，将为中国发展型企业提供决胜5G时代的至上良方。
