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适合对象：对一级人力资源管理师,二级人力资源管理师,三级人力资源管理师等有兴趣学习的学员
开设课程校区：成都青羊校区
全新人力资源管理师考试政策
加考英语
实行国考改革，各省市人力资源考试逐步加考英语，英语难度相当于大学英语3-4级的水平；
逐级报考
以前，只要满足各个等级即可报考，现在实行国考改革，相关部门规定只能逐级报考；
难度提升
HR目前成为抢手的职业之一报考人数逐年持续增长为了维护行业稳定性将考试难度增大；
专为新手、上班族打造的学习体系
浓缩
考点知识切片导入，快速扫盲
课程研发团队将500页教材上千个知识点浓缩为教辅资料；
覆盖历年考试知识点，好记易考；
还原
与考题更接近！教学团队直击考点
根据历年考题对命题规律进行总结和预测；
全面覆盖考试大纲所要求掌握的知识点，且重点突出。
解密
专职老师考前指导，安心进考场
选择题线上题库练习，考点快速记忆法；
核心模块（绩效+薪酬）重点拿分技巧；
大分值应用简答题，答题技巧。
抢分
找到生僻考点，帮你多拿分
自学往往会忽略到一些小考点，错在一些不该错的生僻考点上
我们将碎片考点总结解析，百无一失。
四川睿智达教育（集团）有限公司成立于2015年，主营成人学历继续教育、成人职业技能培训、研究生辅导、人力资源服务与就业、软件项目开发、政府项目采购、中（高考）择校及咨询、SYB双创培训等多元化教育集团。
旗下拥有四川硕博源教育科技（商学院）、睿智达人力资源公司、睿智达职业培训学校、攀枝花睿智达职业培训学校、创锐职业培训学校、睿智明德教育学校、硕博源教育学校、一点马教育学校、酷可科技软件公司、温江分公司、大丰分公司、西昌分公司等，项目覆盖西南地区，累计服务人数超10万余人。
以党建引领睿智达教育集团发展前行，集团秉承着“为客户创造价值，为行业创造历史，为社会铸就人才”的教育理念，在业界以“课程精炼、理实并重、师资优良”而广受学员好评，助上万学子突破职业瓶颈，现已成长为西南地区影响力较大的教育综合体，为当地经济建设和社会发展做出了重要贡献。
