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本报潍坊7月17日讯 潍坊市寒亭区委组织部近日决定选聘20名大学生到农村任职，截至17日报名结束，共有338名大学生报名，其中包括2名研究生，出现了“1个村官职位17个大学生争”的局面。采访中记者了解到，就业形势严峻“逼迫”就业观念转变，是大学生竞相报考村官的主要原因。
据了解，此次选聘要求报名者年龄在30周岁以下，具有大学本科及以上学历。寒亭区户口毕业生具有大学专科以上学历。党员大学生录用后任村党支部书记助理，非党员大学生录用后任村主任助理。到村任职的大学生将按照本地新录公务员的工资收入水平确定各项补贴，享受医疗、养老、人身意外伤害险等多项保险。聘任期满后，考核优秀者可继续留任，也可选聘到农村社区工作，考核不合格的将解除聘任合同。聘任期满后被寒亭区直机关、事业单位正式录用的，在村任职工作时间将计入工龄。
在15日到17日的报名中，前来报考的大学生络绎不绝。到17日下午5点报名结束，共有338名大学生前来报名，其中本科占到62%，研究生有2名。
采访中，记者了解到，就业形势严峻“逼迫”就业观念转变是大学生竞相报考村官的主要原因。17日，在报名现场，刚刚毕业于烟台大学的郝金花说，自己以前报考过公务员，也报考过事业单位，能考的全考了还没找到合适的单位，现在工作不好找，在农村任职也未尝不是一个好的选择。谈到读了四年大学再回到农村会不会很没面子，出身农村家庭的黑龙江工程学院毕业生何强忠说，自己现在已经不会考虑那些了，只要干得好、适合自己，回农村照样很好。
寒亭区委组织部副部长韩洪星介绍，大学生考村官在潍坊尚属首次，从报名情况来看，人数之多超出了自己的想象。在就业压力下，大学生们也放弃了原先的“面子观”，肯投身农村基层来工作。但农村工作是相当复杂的，他提醒大学生们要做好心理准备，用良好的心态面对未来。
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