美修订H-1B签证

　　美国联邦劳工部将采用更严格的H-1B签证规定，新规定一旦实施，会影响一些从中国聘请技术劳工的公司。修正部分包括以下几点：

　　在提出LCA申请时，要求雇主提供详细的劳工个人信息、薪资福利、以及终端客户和工作场所；新措施也限制每份LCA的申请雇用人数不超过10人；新规定将迫使雇主在实际招聘之前几个月就要提出LCA申请。每份LCA只能申请10人，导致招聘数百名外籍员工的大公司处理招聘的精力和成本大增。

　　相对于现在能快速聘用并将员工调派至新工作场所，新规定限制了企业的弹性。按照新规定，雇主还必须证明有必要从国外招聘员工，而且不会对同一就业地区类似工作条件的群体产生不利影响。受打击最大的将是严重依赖外国技术劳工的IT公司。

　　此外，新规定将公布外籍员工的详细信息，包括姓名、出生日期、出生国家、薪资及永久居留申请情况。